劳动法
《中华人民共和国劳动法》是为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步,根据宪法制定的法律。

试用期不缴纳社保怎么办 辞职可以有赔偿吗
试用期是劳动者与用人单位建立劳动关系的重要阶段,在职场中,会有部分企业以“试用期未转正”为由拒绝为员工缴纳社会保险。关于试用期不缴纳社保的处理方法和相关的赔偿很多人都不是特别了解,来看看具体的解答。
40人阅读2025-05-27

公司强制调岗合法吗 因强制调岗被变相辞退怎么索赔
强制调岗变相辞退是指公司将员工从原岗位调离,并采取各种手段逼迫员工主动离职的行为。这种行为是否合法?劳动者如果因此被迫辞职,能否主张赔偿?本文做了详细的解答,供参考。
65人阅读2025-05-27

在工地受伤老板不赔偿找什么部门 可以直接起诉吗
在工地受伤老板不赔偿找什么部门?在工地打工若是受了伤,老板不赔偿,可向所在工地的安全生产监督管理部门报告事故,并申请工伤认定。那么在工地受伤老板不赔偿可以直接起诉吗?接下来可以参考本文整理的资料。
42人阅读2025-05-14

劳动争议起诉有时效吗 按撤诉处理后能否再起诉
劳动争议,是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,是劳动关系中常见的纠纷类型。很多人在维权过程中,经常面临时效限制与撤诉后能否再次起诉的疑问,对此,本文做了详细的解答,供大家参考。
74人阅读2025-05-15

主动辞职有赔偿吗 年假没休完补偿规定是什么
在快节奏的职场环境中,员工因各种原因选择主动辞职的情况并不少见,而关于赔偿和年假的问题直接涉及劳动者的合法权益与用人单位的责任划分。对此,本文做了详细的解答,为劳动者维权提供参考依据。
57人阅读2025-05-27

工伤的赔偿标准是什么 签了工伤赔偿协议对方不给钱怎么办
工伤赔偿是劳动者因工受伤后依法应享有的权利,赔偿的标准以伤残等级和工资为基准计算。关于工伤如何赔偿?签了工伤赔偿协议对方不给钱的问题很多人还不是特别了解,对此本文做了详细的解答,供大家参考。
53人阅读2025-05-15

退休后返聘工资算劳务费还是工资 要交个人所得税吗
退休后返聘工资算劳务费还是工资?退休后返聘工资性质被认定为劳务费,不是工资薪金,想要了解更多退休后返聘工资要交个人所得税吗相关知识点,可以参考本文整理的资料。
72人阅读2025-05-15

劳动纠纷怎么解决 裁决书下来多久执行
在劳动纠纷中,劳动者与用人单位常因工资、社保、合同解除等问题产生争议。面对争议和纠纷,如果解决成了众人关注的问题之一。本文做了详细的解答,为大家提供维权的依据和参考。
72人阅读2025-05-16

劳动争议必须先仲裁后诉讼吗 不立案是什么原因
在劳动争议中,如果双方无法协商解决,劳动者必须要先申请仲裁才能起诉吗?如果仲裁机构不予立案,又该如何维权?针对这些问题,本文从多个层面进行了详细的解答,供大家参考。
85人阅读2025-05-16

加班补贴发放时间延迟违法吗 怎么举报
加班补贴发放时间延迟违法吗?加班补贴发放时间延迟属于违法劳动法,工资包括加班补贴,应按时支付给劳动者,不得无故拖欠。那么加班补贴发放时间延迟怎么举报?感兴趣的可以参考下文内容。
54人阅读2025-05-16
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