劳动合同法

劳动合同可以补签吗 补签劳动合同的起始日期怎么写
如果用人单位与劳动者因各种原因,未能在规定时间内签订劳动合同,后续能否补签呢?如果要进行补签,需要注意哪些事项呢?劳动者要如何维护自己的合法权益呢?今天我们就来探讨下,劳动合同能不能补签这个问题吧!
27人阅读2025-06-14

劳动合同可以签半年吗 半年期劳动合同能约定试用期吗
在生活中,用人单位与劳动者签订劳动合同时,不乏存在签订短期劳动合同的情况,比如半年期劳动合同。这种合同形式在一定程度上能够满足用人单位灵活用工的需求。然而,劳动合同签订半年是否合法呢?今天我们就一起来看看这个问题吧!
28人阅读2025-06-14

劳动合同一般几年一签 劳动合同到期后用人单位必须续签吗
劳动合同一般几年一签?根据《劳动合同法》规定,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。用人单位和劳动者可以根据实际情况协商确定合同期限。下面是详细的回答。
24人阅读2025-06-14

大学没毕业可以签劳动合同吗 在校大学生签订劳动合同有哪些法律风险
在当今就业市场中,许多大学生在毕业前就开始寻找工作机会,甚至提前与用人单位签订劳动合同。不过,大学没毕业可以签劳动合同吗?未毕业大学生签订的劳动合同是否有效呢?今天我们就一起来看看这个问题吧!
30人阅读2025-06-14

协商解除劳动合同后还可以仲裁吗 申请仲裁有时间限制吗
劳动者与用人单位协商解除劳动合同后,如果后续出现新问题或对之前协商的某些条款存在异议,还能否通过劳动仲裁来维护自身权益呢?今天,我们就一起来看看关于协商解除劳动合同后还可以仲裁吗这个问题。
34人阅读2025-06-14

经济补偿金的标准是什么 被迫离职有经济赔偿金吗
在劳动关系中,经济补偿金与赔偿金的计算标准、适用条件及执行问题,是劳动者维权的核心关注点。那经济补偿金的标准是什么?被迫离职有经济赔偿金吗?如果用人单位拒绝支付怎么办?来看看完整的回答。
35人阅读2025-06-16

劳动合同违规行为有哪些 签订合同后可以反悔吗
劳动合同是明确劳动关系双方权利义务的核心依据,但在实践操作中,由此引发的纠纷也并不少见。那劳动合同违规行为有哪些?签订合同后可以反悔吗?来看看具体的解答。
30人阅读2025-06-16

员工向单位申请辞职后能撤回吗 有什么后果
员工向单位申请辞职后能撤回吗?在职场中,总是可能遇到一时冲动提交了辞职,但冷静之后又后悔,根据《劳动合同法》规定,辞职通知送达用人单位即生效,除非单位同意否则不能单方撤回。那么员工向单位申请辞职撤回有什么后果?接下来可以参考下文具体内容。
33人阅读2025-06-16

经济性裁员怎么赔偿 需要满足什么条件
经济性裁员怎么赔偿?经济发展不好,有些企业打着"优化调整"旗号裁员,很多员工都不知道工资上限怎么算;年终奖能否计入赔偿基数;协商解除的隐藏陷阱。那么经济性裁员需要满足什么条件?接下来可以参考下文具体内容。
32人阅读2025-06-16

怀孕期间被公司辞退怎么申请赔偿
我国法律对孕期女职工有特殊保护,怀孕期间被公司辞退属于违法解除劳动合同。女职工可依法要求公司继续履行劳动合同或支付赔偿金,同时可主张孕期检查费、生育津贴等损失。
27人阅读2025-06-28
导航
最新问答
最新法律知识