拖欠工资打12345管用吗 打官司会赢吗

    拖欠工资打12345管用吗？拖欠工资可以拨打12345询问当地劳动行政部门联系方式，向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令用人单位限期支付，或者向劳动部门仲裁部门申请仲裁。具体关于拖欠工资打12345管用吗及打官司能赢吗问题，本文都会作出相应解答，感兴趣的一定不要错过。

    拖欠工资打12345管用吗

    拖欠工资打12345是管用的。针对欠工资的情况，您可以先尝试拨打12345进行投诉。若是效果不理想，可拨打12333向劳动监察部门反映。根据实际情况，您还可以选择直接向劳动仲裁部门申请仲裁。

    1.12345是政府服务热线电话，针对拖欠工资是可以拨打12345进行问询、投诉、举报的，但是要解决拖欠工资的实际问题，建议直接向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。

    2.劳动监察对违反劳动法规的单位或劳动者，可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定，分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚；对触犯其他行政法规的，建议有关行政机关给予行政处罚；对触犯刑律的，建议执法机关追究刑事责任。

    3.根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付；不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向加付；如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

    拖欠工资打官司会赢吗

    若是能够提供劳动合同、工资条、银行流水等充分证据来证明用人单位存在拖欠工资的行为，且遵循了正确法律程序，在对应的诉讼时效之内，劳动者打拖欠工资官司胜诉是非常大的。

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