拖欠工资
公司拖欠销售提成怎么办 需要提交哪些证据
销售提成是劳动者劳动报酬的重要组成部分，但在实际操作中，公司拖欠销售提成的情况并不罕见。那公司拖欠销售提成怎么办？需要提交哪些证据？可以索要提成的利息吗？来看看具体的解答。
25人阅读2025-06-18
法人变更前之前拖欠的工资谁负责 可以索要利息吗
在公司运营过程中，法人变更并不罕见。那法人变更前之前拖欠的工资由谁负责承担？可以索要工资产生的利息吗？如果对方没钱支付怎么办？来看看完整的解答。
25人阅读2025-06-18
拖欠工资能异地起诉吗 管辖地如何确定
工作中，薪资是我们辛勤付出的回报，但在现实中，经常会遇到拖欠工资的现象。由于对拖欠工资的处理方式不了解，当事人经常会陷入困境中。那拖欠工资能异地起诉吗？管辖地如何确定？来看看具体的解答。
24人阅读2025-06-18
公司拖欠工资多久算违法 维权有时效限制吗
工资是劳动者辛勤付出的回报，关乎基本生活保障。但是在日常生活中，经常会有拖欠工资的现象存在。那公司拖欠工资多久算违法？如果维权有时效限制吗？应该找哪个部门解决？来看看完整的回答。
27人阅读2025-06-18
无故拖欠工资认定标准是什么 公司会被处罚吗
薪资是劳动者辛勤劳作的直接回报，也是维持生活的重要支柱。然而，现实中公司拖欠工资的情况时有发生，严重影响劳动者的日常生活。那无故拖欠工资认定标准是什么？如果无故拖欠工资公司会被处罚吗？来看看具体的解答。
23人阅读2025-06-18
试用期没有工资合法吗
试用期不给工资属于违法。只要存在事实劳动关系，用人单位就必须按照不低于“同岗位最低档工资的80%或约定工资的80%，且不低于当地最低工资标准”支付工资，否则劳动者可立即投诉、仲裁或诉讼维权。
19人阅读2025-07-18
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