离婚时妻子反悔要平分，能按登记份额分吗？
你好，此事可解决，能按登记的70%份额分割房产，妻子反悔要求平分不合法。你与妻子婚前已约定房产按份共有（你占70%），且不动产登记部门已按该约定登记，该约定具有法律效力，对双方均有约束力。流程上，先收集婚前购房协议（证明份额约定）、房产证（按份共有登记记录）；先与妻子沟通，明确按登记份额分割的法律依据；协商无果可起诉，向法院提交证据，法院会依据物权登记的公示效力，判决按70%与30%的份额分割房产（可由一方取得房产并向另一方支付对应份额补偿款）。法律依据《中华人民共和国民法典》第二百九十七条不动产或者动产可以由两个以上组织、个人共有。共有包括按份共有和共同共有。
何元静 律师
执业
55 
2025-11-05
离婚，能分到共同还贷部分和增值吗？
你好，此事可解决，你能分到婚后共同还贷部分及对应房屋增值。房子虽为丈夫婚前首付购买（属其个人婚前财产），但婚后5年共同还贷的款项及该部分款项对应的房屋增值，属夫妻共同财产，你有权分割。流程上，先收集结婚证、银行还贷记录（证明共同还贷）、房屋买卖合同、房产评估报告（确定增值金额）；先与丈夫协商，按共同还贷比例及对应增值计算补偿款；协商无果可起诉，向法院提交证据，法院会判决丈夫向你支付共同还贷金额的一半及对应增值部分的补偿。法律依据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第七十八条第一款夫妻一方婚前签订不动产买卖合同，以个人财产支付首付款并在银行贷款，婚后用夫妻共同财产还贷，不动产登记于首付款支付方名下的，离婚时该不动产由双方协议处理。
袁满 律师
执业
49
2025-11-05
丈夫转钱给小三，我能起诉小三全部还回来吗？
你好，此事可解决，你能起诉小三全部追回这50万及首饰。夫妻共同财产需双方共同处分，你丈夫未经同意擅自转账、买首饰赠小三，既违背公序良俗，也侵犯你的共有权，小三属不当得利。流程上，先收集转账记录、首饰购买凭证、丈夫与小三的沟通记录（证明赠与事实）；以自己为原告、小三为被告起诉，主张赠与行为无效并要求返还财产；法院会认定赠与违法，判决小三返还50万存款及首饰（或折价返还），维护你的财产权益。法律依据《中华人民共和国民法典》第一千零六十二条第二款夫妻对共同财产，有平等的处理权。
孙兵 律师
执业
91
2025-11-05
前夫偷偷把孩子抱去外地藏起来，怎么办？
你好，此事可解决，你能通过法律途径要求前夫立刻送回孩子，其行为已违反抚养权判决。离婚判决明确孩子由你抚养，前夫未经同意擅自藏匿孩子，侵犯你的抚养权，你无需重新起诉，可直接申请强制执行。流程上，先收集离婚判决书（证明抚养权归属）、前夫藏匿孩子的证据（如知情者证言、行踪线索）；向作出判决的法院申请强制执行，说明孩子被藏匿的情况；法院会依法责令前夫限期送回孩子，若其拒不配合，可能面临罚款、拘留等强制措施，确保孩子回到你身边。法律依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条第一款发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
王清华 律师
执业
102
2025-11-05
父母婚后全款给我买了套房，丈夫要平分房产咋办？
你好，此事可解决，该房产不算父母对你的个人赠与，属夫妻共同财产，但丈夫主张平分大概率不被支持。你父母婚后全款购房且登记在双方名下，若无书面约定明确只赠与你一人，依法视为对夫妻双方的赠与。但因房屋由你父母全额出资，且结婚仅2年，法院分割时会倾斜保护出资方权益。流程上，先收集父母全款出资的转账记录、购房合同、房产证等证据，证明资金来源与登记情况；先与丈夫协商，提出按贡献比例分割（你占多数份额）；协商无果可起诉，向法院说明出资背景与婚姻存续时长，法院会判决房屋归你所有，仅需给予丈夫少量补偿。法律依据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第二十九条第二款当事人结婚后，父母为双方购置房屋出资的，依照约定处理；没有约定或者约定不明确的，按照民法典第一千零六十二条第一款第四项规定的原则处理。
王子睿 律师
执业
75
2025-11-05
房子是我婚前财产，加名后就必须平分吗？
你好，此事可解决，加名后房产虽属夫妻共同财产，但并非必须平分。你婚前全款购房本是个人财产，婚后加名视为对妻子的赠与，房产转为共同所有，但分割时法院会综合考量。因房屋由你全额出资，且结婚仅3年，若妻子对房屋无装修、还贷等实际贡献，通常不会支持一半份额。流程上，先收集购房合同、付款凭证（证明婚前全款出资）、房产证（加名记录）、婚姻存续期间的生活及财产贡献证据。先与妻子协商分割比例；协商无果可起诉，向法院说明出资情况与婚姻时长，法院会据此酌定你获得大部分份额，仅需给予妻子适当补偿。法律依据《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条第一款离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
牟劲松 律师
执业10年以上
130
2025-11-05
被公司安排居家办公，工资只给了基本工资的70%？
你好，此事可解决，公司做法不符合法律规定，你有权追回少发的工资。疫情期间被安排居家办公且提供正常劳动，视为正常出勤，公司应按劳动合同约定足额支付工资，以“效率低”为由只发70%基本工资缺乏依据。流程上，先收集证据：居家办公通知、工作记录（如任务交付、沟通截图）、工资流水（证明少发金额）、劳动合同。先与公司协商要求补足差额；协商无果向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，提交证据证明已正常提供劳动，仲裁会支持你追回少发的工资。法律依据人力资源和社会保障部办公厅《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅发明电〔2020〕5号）第二条企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。
刘凌 律师
执业
156
2025-11-05
主管岗位被人顶替，薪资也降了如何维权？
你好，此事可解决，公司不能随意调岗降薪，该行为违法。休产假是你的法定权利，公司不得因你生育单方变更劳动合同，将主管岗位调为前台且降薪，既未与你协商，也未提供合理理由，侵犯你的合法权益。流程上，先收集劳动合同（明确原岗位薪资）、调岗降薪通知、产假相关证明等证据；先与公司协商恢复原岗位及薪资；协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，主张公司撤销调岗降薪决定并补足差额，仲裁会支持你的合法诉求。法律依据《中华人民共和国妇女权益保障法》第四十八条用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资和福利待遇，限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。
杨建英 律师
执业
199
2025-11-05
公司让我签空白劳动合同，合法吗？
你好，此事可解决，公司做法不合法，你有权拒绝并维权。空白劳动合同因关键条款未明确，可能被公司随意填写损害你的权益，你拒绝签署是合法保护自身权利；公司以此为由安排待岗降薪，无法律依据，属违法变更劳动条件。流程上，先收集公司要求签空白合同的记录（如聊天、录音）、待岗降薪通知、考勤及工资流水；先与公司协商恢复正常岗位与薪资；协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，主张公司纠正违法行为并补足工资差额，仲裁会支持你的合法诉求。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
黄丽娟 律师
执业
136
2025-11-05
被前公司指言论不实起诉，我要赔礼道歉赔钱吗？
你好，此事可解决，是否需赔礼道歉赔钱，取决于你吐槽的内容是否构成名誉侵权。若言论基于真实工作经历，无捏造虚假信息或侮辱性表述，即使有负面评价，公司也应承担合理容忍义务，不构成侵权；若存在虚构事实、诽谤诋毁且造成招聘损失，则可能需担责。流程上，先收集证据：证明管理问题存在的工作记录（如通知、聊天记录）、知乎发帖截图（核对言论内容）、无虚构事实的佐证。向法院提交证据，主张言论属合理评价；若确有不实，可协商删帖消除影响，法院会依侵权四要件（违法性、损害事实、因果关系、主观过错）判定责任。法律依据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。名誉是对民事主体的品德、声望、才能、信用等的社会评价。
蔡荣凤 律师
执业
122
2025-11-05 已提供咨询服务
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