试用期延长协议

甲方（用人单位）：                                            

乙方(员工)：                     身份证号码：                   

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就试用期延长事宜达成如下协议：

第一条 试用期延长

乙方（员工）与甲方（公司）签订的劳动合同约定试用期原定于     年     月     日结束。

经甲方对乙方试用期内的工作表现进行综合评估，依据《劳动合同法》相关规定，双方协商一致，决定将乙方试用期延长     个月。

延长后的试用期截止日期为     年     月     日。

第二条 试用期待遇

延长试用期内，乙方薪资及其他福利待遇仍按照试用期标准执行。

第三条 工作要求与考核

乙方承诺自觉遵守国家法律法规及甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方管理。如有违反，甲方可根据相关规定进行处理。

乙方承诺在     年     月     日前完成有效订单     单的工作要求。该要求作为试用期工作表现的考核指标之一。

延长试用期满前，甲方将对乙方进行考核。考核合格者，予以正式录用，享受正式员工待遇；考核不合格者，甲方有权依法解除劳动合同。

第四条 合同解除

试用期间，乙方被证明不符合录用条件、严重违反甲方规章制度、或未达到双方约定工作要求的，甲方有权即时解除本协议及劳动合同，且无需支付经济补偿。

试用期内乙方提出解除劳动合同的，应提前三日通知甲方，工资按实际出勤天数结算。

第五条 其他约定

本协议经甲乙双方签字盖章后生效，作为劳动合同的补充约定，与劳动合同具有同等法律效力。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：                             乙方（员工）：

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